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Lieu du poste

Lyon

Type de contrat

CDI

Expérience demandée

5 ans (et plus)

Salaire

40 à 50K€

Témoignage

Processus de recrutement

Un appel rapide pour faire connaissance

Une 1ère rencontre (visio ou visu) pour présenter en détail votre parcours, suivi de la présentationde Peaks, de nos clients, de nos missions

Une 2ème rencontre (visio ou visu) avec un directeur d’agence ou ressource manager pour voir si vos attentes et les nôtres peuvent matcher

Un échange technique avec l’un de nos consultants. L’occasion d’échanger sur tes connaissances et de poser toutes les questions que tu souhaites à un pair

Un "go" ou un "no go" où nous prendrons le temps de vous expliquer ce qui a motivé notre décision.

Offre

Développeur PHP Symfony (H/F)

Bienvenue au sein d’une communauté de spécialistes, passionnés par les nouvelles technologies et méthodes.

LE POSTE

Peaks recherche pour compléter son équipe Lyonnaise un développeur PHP Symfony H/F pour rejoindre son équipe au sein du bureau de Lyon.

LES RESPONSABILITÉS

Développement sur PHP Symfony
Participer à l’analyse technique et l’étude détaillée
Développement de nouvelles fonctionnalités
Effectuer des test unitaires
Identifier et traiter les dysfonctionnements
Réaliser la documentation du code
Assurer la maintenance corrective et évolutive
Récupérer les besoins utilisateurs

LA STACK TECHNIQUE 

  • Php 8
  • Symfony 5 & 6
  • PhpUnit
  • PhpStorm
  • Vue JS /Jenkins
  • Docker
  • Api REST
  • Redis
  • Jira
  • Git
  • NoSql
  • File d’attentes, workers
  • Des plus: Veille (DDD,CQRS, EventSourcing…)
  • En bonus: Cloud (Vue.JS, Terraform, AWS, K8S, Docker)

LES RAISONS DE NOUS REJOINDRE

  • Poste en CDI
  • Temps de travail : 36,5 h par semaine / RTT : 9 jours par an
  • Une équipe dédiée spécifiquement pour vous accompagner tout au long de votre parcours chez Peaks
  • Des projets près de chez vous et que vous choisissez
  • Des projets internes
  • Un équilibre pro/ perso : projets près de chez vous, bureaux en plein centre, adaptabilité, télétravail partiel
  • Un cadre de travail sain et bonne ambiance
  • Des missions additionnelles pour ne jamais perdre la flamme : formateur, speaker, mentor, intervenant école, référent technique
  • Culture du respect et de l’échange

En plus des avantages légaux et du plaisir de nous rejoindre wink : Une mutuelle prise en charge à 60% par l’entreprise, titre restaurant à 9€, plan d’épargne retraite, activités et avantages CSE, chèques cadeaux, participation aux activités sportives et culturelles, congés de soutien familial …

ET VOUS ?

Vous serez choisi tant pour ce que vous savez faire que pour ce que vous êtes. Nous recrutons des talents passionnés par le numérique, des curieux, ayant le sens du service, motivés à l’idée de s’engager pleinement dans nos projets et ceux de nos clients.

Vous êtes de formation Bac +5 (type école d’ingénieur)
Vous êtes expert en développement sur PHP Symphony
L’adaptabilité est une de vos principales qualités, vous êtes capable de passer d’un sujet à l’autre
Vous êtes opérationnel côté client et serveur
Toute la chaine de développement (DEVOPS, intégration, etc) vous intéresse grandement
Vous êtes doté d’une grande curiosité, vous avez un esprit analytique et aimez relever les défis en toute autonomie

BIENVENUE CHEZ PEAKS

Chez Peaks, nous croyons en la magie de la technologie mais surtout en celle des personnes qui la font vivre. Entreprise de service du numérique de 120 personnes réparties entre Lyon, Reims et Aix-en-Provence. Notre ambition est de fédérer une équipe dynamique et passionnée où chaque membre s’investit au sein de notre communauté et dans la transformation numérique de nos clients. Si vous recherchez un environnement de travail stable, encourageant et stimulant où vous pouvez vous exprimer tant sur le choix de vos projets que sur l’orientation de votre carrière, vous êtes au bon endroit.

ÉQUITÉ ET INCLUSION 

Nous nous engageons à garantir un processus de recrutement équitable. Chaque candidature sera étudiée en fonction des qualifications et des compétences requises pour le poste, dans le respect de la diversité et de l’inclusion. Toutes les personnes, indépendamment de leurs parcours ou caractéristiques, ont la même chance de rejoindre notre équipe.

ENVIE D’EN SAVOIR PLUS SUR NOUS?

Rencontrez Marie-Claire lors d’un entretien. Et si vous souhaitez prendre la température des Peaksiens avant de vous lancer, n’hésitez pas à leur poser des questions sur LinkedIn ou à venir à nos événements techniques, inscription sur le site meetup.

Marie-Claire : Consultante en Recrutement @PeaksLyon– 07 44 42 60 59

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